Dobrze zaplanowany motywacyjny wyjazd – a więc jaki?

płótno - podróż
Każdy wyjazd integracyjny bez względu na to czy organizowany jest dla małej albo dla większej spółki ma dużo pozytywnych stron. Dlatego też każdy szef, któremu zależy nie tylko na efektywnej działalności, ale także na zgraniu grupy powinien wpisać w stały harmonogram tego rodzaju wyjazdy integracyjne.

Wyjazd motywacyjny powinien być starannie zaplanowany, zorganizowany i zrealizowany, dlatego, że jest to duża korzyść dla spółki, której zależy na pomysłowej i podchodzącej do pracy z entuzjazmem kadrze.

urlop - przekrój
Autor: Artur Nowacki
Źródło: http://www.flickr.com

organizowanie wyjazdów motywacyjnych (zobacz stronę) to musi być ciągły szczegół polityki każdej małej albo dużej marki. Jest to narzędzie, które pomoże zmobilizować nie tylko pracowników, ale także i przyszłych klientów do wydajnej współpracy. Jak mogą przebiegać tego typu wyjazdy? Oczywiście im więcej atrakcji umożliwi realizator tym wyjazd motywacyjny będzie ciekawszy dla przykładu mogą to być atrakcje kuchenne w tym próbowanie win albo jedzenia. agencje eventowe (zobacz przykłady) zakładają, by wynajmująca je marka miała zagwarantowany nie tylko wyjazd integracyjny, ale także i miejsce do pracy przykładowo konferencyjna sala zapewniająca przykładowo prezentację. Często taki wyjazd integracyjny to połączenie pracy z wypoczynkiem. Wybór miejscowości na taki wyjazd jest naprawdę duży, dlatego agencje eventowe rywalizują ze sobą wyszukiwaniu nowości, aby przyciągnąć kolejnych klientów. Bardzo często wybierane są motywacyjne wyjazdy zagraniczne, dlatego, że po sezonie ceny wyjazdów zorganizowanych są dużo mniejsze, a dodatkowo pogoda jest pewniejsza aniżeli w kraju. Tego rodzaju wyjazd motywacyjny należy polecić fachowej firmie, agencje eventowe posiadają strony www, na których zamieszczane są aktualne propozycje.

Organizowanie wyjazdów motywacyjnych to nie jest mimo pozorom nieskomplikowane zadanie. Wszystko powinno być idealnie zaplanowane, aby wyjazd motywacyjny można było zakwalifikować do udanych, by przyniósł planowany rezultat, czyli nie tylko wypoczynek, ale powiększenie chęci do działania wszystkich pracowników. Dlatego dobrym rozwiązaniem na organizowanie wyjazdów motywacyjnych jest wynajęcie przez spółkę agencji eventowej, która zajmie się wszystkim. Atutem zlecenia zorganizowania wyjazdu firmie zewnętrznej jest to, że do szefa należy tylko wskazanie docelowego miejsca przykładowo wyjazdy do dubaju i skonstruowanie pełnej listy pracowników firmy pracowników. Znajdując daną eventową firmę trzeba wesprzeć się na opiniach innych klientów, ponieważ na rynku tej branży jest dużo firm, ale nie wszystkie są fachowe. Trzeba znaleźć stronę www konkretnej spółki, na której muszą być ostatnie wiadomości o możliwościach koordynacyjnych spółki, cenniku. Specjalistyczna firma musi mieć także pełną dokumentację swoich działań pod postacią aktualnych zdjęć.

Tego rodzaju wyjazdy powodują, iż kadra zaczyna być bardziej bezpośrednia, ludzie poznają się z większej perspektywy. Inne środowisko powoduje, że ludzie z kadry czują się pewniej zaczynają więcej ze sobą rozmawiać, a to skutkuje większą produktywnością i efektywnością. Istotne jest, by wyjazd motywacyjny był zorganizowany we właściwym momencie np. po skończeniu większego projektu.